祥兴人才战略

道生愿景,愿景生战略,战略定组织,组织定人才。祥兴集团着眼百年老店梦想,以百年长远战略为核心,打造一支“来之能战,战之能胜”的精锐队伍。近年来,祥兴不拘泥于形式,跳出传统人才培养模式,通过全员竞岗、企业文化活动、员工技能竞赛、培训学习等方式,量身打造具备祥兴特质的人才“梯队”,并携手中兴通讯、一起发展、易居中国等知名企业,聘请国内人力资源、经营管理、品牌运营等多个领域知名专家为人才的发展出谋献策,引进国内先进企业的先进管理经验和管理骨干,形成良好的人才互动氛围,真正做到人才的选、留、育、用。

   
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